五百十七章、定价(2/3)

作品:《最是光阴留不住

接问蒲素,要不要电话和名字?他马上去弄来。蒲素听了虽然一时没反应过来,但是立刻觉得欢喜,这种非常直接,啥都不问就问需求的态度,正是他需要的。

小邵自己就是个怪咖,但是他有点好,不八卦。男人、女人都喜欢的八卦精神他那里没有。似乎在他眼里,什么事情都很正常,没有八卦的必要。

蒲素自己也不免八卦,有的是好奇,有的是为了证实猜想,有的是善意,有的完全就是不怀好意,但是邵伟峰则完全没有,仿佛他已经是个脱离低级趣味的人了,一直以来他都是那种很直接,不拐弯抹角表达情绪的人。

别人的事,在他看来完全没必要在意。说起来也就是他能做到这样,连自己在别人眼里的看法都毫不在意,哪里还会去在意别人。

这里要说说蒲素现在服装的发展情况和具体效益了。不做不知道,做了以后蒲素才深刻领教到了什么叫行业暴利。他现在出去消费,包括夜总会这种销金窟都觉得人家是良心企业。包房里一瓶洋酒进价500,最多也就卖到4000一瓶。而服装的利润,大大超出他的想象。

当初制定价格战略的时候,虽然市场调查童蕾和音乐做的非常扎实。他还是几度揪心犹豫不定,甚至还请教了主任,主任又联系了业内人士。他所采用的面料和印染都是国内顶尖的,可以拍着胸脯说,用料和辅料比他还考究的,当时国内同行没有几个品牌能达到。

他这里唯一不足的是限于销售规模,产能上不去,所以成本偏高。哪怕设备和工艺,他这里有高校技术支持绝不输给任何一家同行,工人确实从新手转换是个短板,但是设备他又后发优势,采购更换的都是最高效和精密的设备,替代了不少人力不说,自动化到了一定程度,对于工人的要求就没有那么高。再说缝纫行业就是重复性工作,再是新手,三班倒在同一个工序上做满一个月也闭着眼睛不会出错。

况且仓库里安排的质检工序都需要盖章认证。之前几道工序假如工人出错有瑕疵,而质检这里查不出来,之前工序不论责任,百分百不追究,全部是质检员的责任,扣的就是质检的绩效和收入。所以,这种制度下质检和流水线工人被蒲素人为分化对立,剑拔弩张,苛刻的质检之下,经常闹出矛盾需要主管去解决。可以说,入库成品质量和做工都完全经得起任何检验。

拉链、纽扣、衬里羽纱等等辅料,蒲素都是定制采购的最高端产品,所以他这边的成本应该高出同行很多。但是零售价的价格还是远远超过了预计,已经不能用百分比来计算了,要这么算也是过千。大部分款式的最终定价,利润都是如此。一个套装,3000起步,成本其实也就300左右。

这里的成本是连电费都算上去的成本叠加。包括单件应付工人工资和其他费用,所有的一切,包括设备折旧费用都在内。

这次赈灾活动其实就请了不少已经重复购买的老客户来参加,多数都是35以上的年龄,一直到50多岁都有。这个群体的消费力惊人,只是也只可能发生在桑海和首都,其他城市无论如何的业绩也达不到这两个城市的门店业绩。

这个年龄段的人群还有一个特性,扎堆是一个,第二就是空闲时间多。三天两头来柜台逛逛,只要有一个款式穿的满意了,就基本认定了品牌固定消费,而且会呼朋引伴带圈子里经济条件差不多的闺蜜一起来试穿。

蒲素一直是注重表面功夫的。不管直营店还是商场,都有牛皮沙发摆放,配一个茶几。库房准备咖啡机,老顾客来了,沙发上坐坐,导购陪着聊天,端一杯咖啡,点心去楼下现买,开单报销。商场都配有西饼店,买一块鲜奶蛋糕几块钱的支出,客人那边就觉得不一样了。

首先客人们觉得受到尊重,当时国内也只有香港大概有这种服务。蒲素自己是将心比心,他去的奢侈品店,营业员偶尔也会给他一杯饮水机上的水,他感觉就非常不错。

另外买不买都是其次,坐一会翻翻画报,补充一下体力让她们有力气在商场里多逛逛,把这里当做休息站,原本就是个不错的主意。每一季款式都是固定的,再忠诚的顾客也不会重复购买,但是这么做不完全是为了销售,而是品牌文化和氛围。

买过茉莉这个品牌产品的,就是茉莉的家人。去到任何一家门店,都能得到尊重和照顾。这就是蒲素想要营造的品牌形象。

几年后蒲素带着妹子去香港,在海港城对面一家商场买了几万块的化妆品,开单的时候营业员马上告知可升级为商场,如果需要的话她可以通知经理来办理,蒲素原本无所谓,但是一听到可以享受商场派车接送酒店,或者是送货到酒店的服务,立刻就动心了。

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这种商场体验,内地到现在也没几家有。后来蒲素一年去香港起码两次,购物都在那边,国内从不逛商场。首先当然是那边的品牌全,款式全,而且价格低,另外就是那边作为服务型城市,服务方面确实到位。后来占中事件发生后,干脆就全部网购了,正规海淘代沟是一样的。

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